2018年共有多少工作天？
2018年全年一共有365个工作日，扣除春节假期等公共假期、国务院规定的调休时间以及元旦、清明节、五一劳动节、国庆节分别少放了半天假期共47.5小时之后，剩余的工作日数为359个。 2018年的工作日数比2017年多出8个，因此根据《劳动法》等相关法律法规的规定，用人单位应当相应延长劳动者的工作时间或者安排补休。 但是考虑到实际情况的复杂性，在计算加班时长的时候还需要考虑一些特殊情况。例如，某些特殊行业由于职业特点确实无法按照标准工时制确定工作时间，或者是由于生产经营情况特殊需要延长工时的岗位在经报劳动主管部门批准后也可以不支付加班费；另外，如果员工的工作内容是值班而不是具体完成生产任务的话，一般也不属于加班范畴。
对于用人单位确因生产经营需要安排职工加班的，应当给予相应的补偿。这主要包括两种形式：
（一）平时晚上加班的，应支付给劳动者不低于本人原工资标准的150%的工资报酬；
（二）休息日加班又不能安排补休的，应支付给劳动者不低于本人原工资收入的200%的工资报酬；
（002)法定节日加班的，应支付不低于本人原工资收入300%的工资报酬。