多劳多得生肖的？
对于“多劳多得”这个话题，我有很多想说。 先说我的结论，在我的价值观里，多劳动、多付出确实应该得到更多的回报。 但这里的回报，不单纯指金钱，也包含认同感、满足感等其他精神层面的感受。 我很赞同一个观点，就是一个人付出的努力最终得到了多少回报，其实取决于两个因素：一个是付出的努力大小（量），另一个是别人对你的认可程度（质）——前者影响结果的大小，后者影响结果的速度。 而很多鸡汤文鼓吹的“只要肯付出，就一定会有收获”“一分耕耘一分收获”等，我认为是有陷阱的，那就是把回报的唯一衡量标准给狭隘了。
在我看来，决定“多劳是否多得”的因素有两个，且缺一不可： 首先，你的付出要有意义。你的付出得对别人有帮助或价值。如果没有这个前提，你的付出就缺乏基本的合理性，所谓的“劳”就失去了存在的价值；其次，你的付出要被人看到、被人认可。如果你的付出连被承认的机会都没有，那么你的努力就相当于徒劳。 所以从这个角度看，“多劳是否多得”其实是建立在“付出是否有意义”和“付出是否被人认可”的基础之上的。 很多人没有意识到，自己在日常生活中所扮演的角色其实是很被动的。比如你下班后在健身房跑了40分钟步，这40分钟对你健康有益，这算是付出了努力；但可能你付出的这点努力，对改善健康状况的作用微乎甚微。同样，你在办公室里加班到凌晨12点，这算付出了时间；但如果这份勤劳没有换来领导的赏识，没让同事敬佩，那你的这些时光其实就很可能是白白浪费的。 从这个角度来看，“多劳是否多得”其实是很主观的感受。它很大程度上受到个体差异的影响。 就像我在健身房跑完步后，我会很开心，感觉自己的劳累顿时烟消云散。而我朋友小A，他每次吃完晚餐后会去散步半小时，如果当天心情好，他会将这半小时当作是自己的运动时间，但若当天心情不好，他反而会抱怨这半小时白费了。所以从他的立场来看，“多劳未必多得”。